Concept

勤怠管理を相談できる社労士を港区でお探しの経営者様へ

利益を生み出し続けるための土台づくりをお手伝いいたします

労務や人材の専門家として多くの企業・法人様を支援してきた豊富な経験と実績を活かし、変化する時代や労働者のニーズにも合わせた最新のサービスをご提供しております。社内における人材が関わる手続きや管理をアウトソーシング化することによって一層本業に集中し、安心感を抱いて利益の拡大へと邁進していただけるようお手伝いしたいと願っています。東京都内や港区周辺で勤怠管理システム導入支援や給与計算代行、労働契約締結支援に特化したサービスを提供する社労士をお探しの方に向け、各種プランの概略や特色をご紹介いたします。

実績多数の社労士として港区エリアの企業様に寄り添います

どのような業種・業態であれ企業を形作っているのは人であり、社員一人ひとりの能力が結集して利益を生み出すため全ての人が気持ち良く働ける労働環境づくりは重要であると言えます。最近では、残業代の未払いや不当解雇など労使をめぐるトラブルが増えているため、そうした問題を未然に防ぐために腐心している経営者様も多いようです。社会保険や労務、人事の専門家である社労士として港区を中心とした地域でそのようなお悩み、ご不安の解決をお手伝いしております。
顔認証による勤怠管理システムの導入支援、正確な勤怠管理に基づく給与計算代行、社員一人ひとりとの間の労働契約締結支援などの多彩なサービスを展開しております。ご希望の方には無料個別相談(初回のみ)や経営者セミナーを開催しております。

信頼できる相談先として港区周辺で社労士をお探しの方へ

東京都港区南青山に社労士事務所を構えており、メールや電話でのご連絡に基づいて日時を調整した上でお伺いいたします(Zoomでも対応いたします)。会社の命運を左右するような意思決定をしなければならず、時に孤独を感じることもある経営者様の目線に立ってあらゆるニーズにお応えするためご相談やご依頼には素早く応じることをモットーにしております。経験豊富な社会保険労務士としてのサービスを身近に感じていただけるよう初回相談は無料で承っていますので、どうぞ気兼ねなくお問い合わせください。
「何を相談したらよいかわからない」「手続きや業務をどこまで依頼できるのだろうか」など漠然としたお悩みでも構いません。ご相談内容に基づいて必要と思われるサービス内容を勘案しつつ各種サポートプランについて丁寧にご説明してまいります。

多彩な社労士業務で港区周辺の企業様の安心経営を後押し

毎月の給与計算は単に適正な金額の給与を社員に渡すためだけのものではなく、残業時間を含む勤務時間や社員一人ひとりとの労働契約といった人事データを正確に把握にすることで経営における強みや弱みを理解できます。給与計算に関わるそのようなメリットを最大化するために独自で開発したシステムによる「人事決算書®」を作成し、それぞれの会社における人事課題を数値化することによって労使双方が満足できる安心の労働環境づくりをサポートいたします。

顔認証技術を採用した勤怠管理システム、そのデータを活かした給与計算、労働契約をクラウドで連携させ、経営者様や人事担当者様のご負担を軽減いたします。関心をお持ちの方が参考にしていただけるよう各種サポートプランの詳細についてわかりやすくお伝えいたします。

お悩み解決に向け港区エリアの皆様と二人三脚で歩む社労士

中小企業の経営者様は自らも現場に出ることが多く、「人材の問題解決まではなかなか手がまわらない」「誰に相談したらよいかわからない」といったお悩みの声をよく耳にします。そうしたニーズに少しでもお応えできないかと熟慮を重ねた結果、勤怠管理システムや給与計算、労働契約を連携させてクラウドで一括管理ができるサービスを開発するに至りました。無料個別相談の機会にそれぞれのお考えやお悩み、会社の現状や「こうしたい」というご希望を丁寧にお伺いし、適切なプランをご提案いたします。

経営改善や収益向上に欠かせない「人」の問題や手続きをアウトソーシング化し、経営者様には本業に専念していただきたいと願っております。相談先選びでお悩みの方に向け、社会保険労務士としての取り組みや想いをご紹介いたします。

経験豊富な社労士の視点から有益な情報を港区で発信します

通常の給与計算に「人件費適正化サービス」がドッキングした独自の代行サービスをご提供しております。毎月のように社員の方々へ支払っている給与の中には必要以上のものが含まれている可能性があり、給与計算の際にそれらを見つけて見直すことによって適正化するのが目的です。給与の額を削るといった社員側のデメリットは一切なく、給与の支払い方を調整することによって社員側にも雇用側にも利益を生み出すという斬新なアイデアとノウハウが詰まっています。

そうした魅力的なサービスに関連した情報を定期的なコラムの形で発信しておりますので、ぜひご一読ください。給与計算の土台となる的確な勤怠管理システム、トラブルを回避し満足度や安心感を高める労働契約などに関する情報も随時更新してまいります。